「そろそろ右腕を育てたい」「幹部候補はいるけど、どこか物足りない」経営者なら一度は直面する“右腕不在”の悩み。
でも、待っていても右腕は現れません。それは“育てる覚悟”と“育成設計”が、経営者にまだ備わっていないからです。
今回のエピソードでは、右腕が現れない構造的な理由を5つの“なぜ”で深掘りし、「待つ」から「創る」への転換を図るための具体策をお伝えします。
孤独な経営から脱却し、共に未来を創るパートナーを育てましょう。
