「理念が浸透しない」と悩む経営者へ。
社員に響かないのは、理念の“言い方”ではない。そもそもその理念が、借り物の言葉だからだ。
理念とは創作物ではない。組織の誕生と共にすでに存在していた「摂理」であり、それを発見することが経営者の役目だ。
本エピソードでは、・なぜ理念が死んだ言葉になるのか・どうすれば魂を揺さぶる理念に出会えるのか・「理念ベースの組織づくり」の具体的な実践法を語ります。
