In dieser kurzen Auftaktfolge lernst du das Konzept der „Leadership Sprechstunde“ kennen: echte Führungsfragen aus der Praxis, spontane Antworten ohne Vorab-Briefing und klare, umsetzbare Tipps statt Theorie-Ballast. Denise und Thomas stellen sich vor, erklären für wen der Podcast gedacht ist - von neuen bis erfahrenen Führungskräften - und geben einen Ausblick auf die ersten Themen. Außerdem: Wie du deine eigenen Fragen (gerne anonym) einreichen kannst.
Hauptthemen-Preview
- Format & Anspruch: echte Fragen, spontane Antworten, keine „wilde Theorie“, sondern Praxistipps.
- Für wen? Neue und erfahrene Führungskräfte - fokus auf konkrete Alltagssituationen.
- Haltung: Führung ist komplex, aber kein Hexenwerk - gemeinsam wachsen (du, dein Team, ihr als Einheit).
- Ausblick: 1) Kommunikation, 2) Entscheidungen im Team mittragen, 3) Führungsfehler zu Beginn vermeiden.
- Call-to-Action: Schicke deine Frage/Story für die Sprechstunde - auch anonym.
Featured Quote
„Führung ist komplex … aber kein Hexenwerk - es geht vor allem darum, gemeinsam zu wachsen.“ [00:02:11]
Weitere Zitate:
- [00:01:31] „Bei uns bekommst du keine wilde Theorie, sondern praktische Tipps - und ehrliche Reaktionen.“
- [00:01:47] „Wir briefen uns vorab nicht - wir hören die Fragen im Call zum ersten Mal.“
- [00:04:07] „Es ist deine ganz persönliche Sprechstunde.“
- [00:05:03] „Wer gerne Binge hören möchte, kann jetzt direkt losstarten.“
Inhaltsübersicht / Zeitstempel
- [00:00:00] Welcome & Positionierung: „dein Space“ für echte Führungsfragen.
- [00:00:41] Hosts stellen sich vor (Thomas & Denise, Hintergründe).
- [00:01:02] Warum als Podcast? Spontan, locker, authentisch.
- [00:01:31] Arbeitsweise: keine Vorbereitung, echte Reaktionen, Tipps direkt aus der Praxis.
- [00:02:11] Haltung zu Führung: komplex, aber machbar - Fokus auf Wachstum.
- [00:02:55] Zielgruppe: neue & erfahrene Führungskräfte - Hilfe bei konkreten Herausforderungen.
- [00:03:49] Ausblick: Kommunikation, Entscheidungen mittragen, typische Führungsfehler.
- [00:04:25] Deine Fragen einreichen (auch anonym) - Kontakt in den Shownotes.
- [00:05:03] Abschluss & Aufruf: bewerten, abonnieren, weitersagen.
Hosts
Denise Harrison – Leadership Coach, systemische Coachin, Gründerin der People Leader Academy; Psychologie-Background und viel Praxis aus Coaching & HR.
Thomas Gericke – Leadership Coach & Management-Berater, Gründer von Re-Thought Consulting; über 15 Jahre Erfahrung in Führung & Organisationsentwicklung.
Kontakt
Hast du eine Führungsfrage? Schreib uns an frage@leadership-sprechstunde.de.
Links
Podcast-Infos & Landingpage
Weiterführendes:
Themenvorschau: Kommunikation, Entscheidungen im Team, häufige Führungsfehler (siehe Episode).
Musik
Wir verwenden Musik und Jingles von mobygratis (https://mobygratis.com) sowie aus der Apple Sound Effects Library.
