Schnell ein paar Themen gesammelt, einen Ghostwriter beauftragt – und fertig sind viele schöne, bunte, gut formulierte Postings für das persönliche LinkedIn Profil der Vorständin oder des Geschäftsführers? Noch eben in ein Tool gekippt und vorausgeplant. Schon hat man die perfekte Social-CEO-Hochglanzkommunikation. War doch gar nicht so viel Arbeit, oder?
Tja, ganz so einfach ist es wohl nicht.
Wo ein Name draufsteht, sollte auch die betreffende Person dahinterstehen. Das gilt erst recht für private Gespräche und Diskussionen.
- Aber wie löst man das Zeitproblem, das fast alle Führungskräfte haben?
- Wieviel dürfen Mitarbeitende der Chefin oder dem Chef abnehmen?
- Wo verläuft die Grenze zwischen redaktioneller Unterstützung und Ghostwriting?
- Und warum wäre es umgekehrt sogar fahrlässig, sich gar nicht von Kommunikationsprofis begleiten zu lassen?
In dieser Folge gibt es einige Negativbeispiele, aber vor allem jede Menge Tipps und Denkanstöße.
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