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Hablamos de los artículos del Blog WellBeing Graduandofobia y Evitando ser un Pichón en Reclutamiento y Selección pt 1, de la problemática entre la pérdida de empleos pero la falta de atracción de talento desde el punto de vista del Foro Económico Mundial sobre la perdida de trabajos y la falta de staff en las compañías Post pandemia, los antecedentes y las posibles soluciones ante esta crisis laboral