Description

El primer mes en una nueva empresa o proyecto es de los más desafiantes, durante el onboarding puedes aplicar:

• Reuniones 1 a 1 con los líderes y personas claves.
• Anticípate, sé proactivo y curioso. No esperes que te digan que hacer.
• Define los objetivos del proyecto, roadmap, OKR de la empresa y metas personales
• Sé humilde.

Libro recomendado: Como ganar amigos e influir sobre las personas de Dale Carnegie.

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