Comandar os processos de transformação de uma empresa que surgiu no ano de 1949 não é nada fácil, mas Daniel Ely dá conta do recado. Em um bate-papo cheio de ideias e ensinamentos para quem pensa que tradicionalidade não combina com inovação, o CTO das Empresas Randon conta a Gustavo Caetano e Pedro Filizzola quais são os principais desafios enfrentados por um diretor de tecnologia no mercado automotivo. Por meio de estudos ao redor de todo o mundo, Daniel identificou a necessidade de exercer a democratização da inovação e, a partir da frase “cuide da sua operação como ela é hoje, mas dê espaço para que pessoas com alto potencial possam desenvolver o futuro”, ele explica como esse sistema levou sua empresa a outro patamar quando o assunto é a tecnologia.
