スポーツトレーナーの弘田雄士です。
本日は「圧倒的マイノリティ側に立つ意義」というお話をしていきます。
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「指導者が知っておくべきコーチングキュー（声かけ）スキル2022」
https://yuji163.com/coaching-cue-seminar/
・全然時差ボケが解消されないまま、日本帰国することになりそう
→日中が猛烈に眠い
→かといってまとめて眠れない
・アメリカ3日目となり、忘れていた「マイノリティサイドの感覚」も経験している
→この時期のシカゴ、3日間で仕事で関わる人以外、日本人とは遭遇していない
→日系アメリカンとは服装や雰囲気で明らかに違うため、「あ、観光のアジア人だな」という印象なのはわかる
→緩やかな差別というか「外の人」という雰囲気を醸し出されるケースもしばしば
→これ、ショックなものだけどアラフィフになると「貴重な体験だな」とも
→人間の想像力には限界があるので、自分が実際に「圧倒的マイノリティ側」に立たされないと、本当の意味で
差別や貧富問題をリアルに捉えきれない部分がある
→外国での留学経験や、異国での活動は、ものすごく学びがある
・部屋のカードキーセンサー
→アメリカあるある
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