Veliki dio našeg vremena provodimo na radonom mjestu i vezano uz posao. Svakog dana smo u prilici komunicirati s drugima bilo kao manager ili zaposlenik i međuljudski odnosi utjeću na zadovoljstvo pojedinca.
Gost ove epizode je Zoran Metikoš, iskusan trener i profesionalni coach u domeni poslovanja i leadershipa.
Istražujemo kako lideri mogu postati učinkoviti treneri svojim timovima. Osvještavamo važnost mekih vještina, poput komunikacije, empatije i aktivnog slušanja, koji omogućuju bolje razumijevanje potreba zaposlenika. Razgovaramo o emocionalnoj inteligenciji kao ključnom faktoru u izgradnji povjerenja i suradnje unutar tima. Također, dijelimo konkretne primjere kako coaching pristup može unaprijediti radnu atmosferu i motivaciju.
Pridružite nam se dok otkrivamo strategije za razvoj lidera koji inspiriraju i podržavaju svoje timove!
Kontaktirajte nas za daljnju suradnju:
Zoran Metikoš:
https://www.linkedin.com/in/zoran-metiko%C5%A1-3528626/?original_referer=
https://profectabdi.com/
Daniela Nekic:
https://prosperityplatform.my.canva.site/
