議論が出来ない組織
・言い返すことが出来ない精神性の高いスローガン(めっちゃ抽象的)
・事実や結果を軽視する(そんなはずはない)
・組織内調和の優先(とりあえず丸く収める)
それの繰り返しで、不毛感が生まれ議論ができなくなる。最大の問題は皆から言葉を奪ったこと。
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