Los procesos de selección son la puerta de entrada a cualquier empresa. En este segundo episodio de Escucha Más Fuerte, Melina López, gerenta de producto e inclusión de Google, recibirá a Luciano López, Recruiter de Google para América Latina. En este intercambio, enfocado en los procesos de selección, compartirán ideas para derribar los obstáculos que todavía impiden que una empresa se torne cada vez más diversa.
Escucha Más Fuerte es el podcast de Google Cloud sobre diversidad. En este programa, Melina López, gerente de Producto e Inclusión de Google, recibe a ejecutivos y especialistas para conversar sobre diversidad, equidad e inclusión en el sector de tecnología.
Consulta los links de este episodio:
● Nodos, SER LGBTIQ EN EL TRABAJO - Experiencias de discriminación y acoso laboral en Argentina (https://www.comunicarseweb.com/sites/default/files/encuesta_de_discriminacion_laboral_lgbti_por_nodos_2019.pdf)
● Pasantía "Next Step": Aprendizajes sobre traer equidad para personas negras en Google Brasil (https://www.youtube.com/watch?v=h1_XPT2pl0c&t=1269s)
● Google Brasil, Next Step: como estamos trabalhando para aumentar a representatividade negra no mercado de tecnologia(https://brasil.googleblog.com/2021/07/next-step-como-estamos-trabalhando-para.html)
● Informe Anual sobre Diversidad de Google (https://diversity.google/annual-report/)
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Transcripción del episodio: https://inthecloud.withgoogle.com/escucha_mas_fuerte/ep2.html
