O feedback é uma poderosa ferramenta de desenvolvimento. Tanto para líderes que buscam elevar a performance de sua equipe, quanto para profissionais que querem desenvolver suas carreiras e relações.
Porém, a má condução deste processo gera desgaste, medo e muitas vezes é visto como negativo ou punitivo.
Neste episódio Grazi Neves e Ricardo Penna conversam sobre como dar e receber feedback de forma efetiva e construtiva, gerando impacto positivo nas pessoas, nas relações e nas empresas.
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