Ser avaliado não é uma situação confortável. Nos sentimos expostos, vulneráveis e muitas vezes a ansiedade pelo processo nos impede de expressar nosso ponto de vista e apresentar os resultados de forma clara.
Porém, a avaliação de desempenho é um processo importante para as organização e profissionais. Através dela, quando bem feita, podemos garantir que temos feedback adequado e espaço para expor nossas realizações e ambições de carreira.
Neste episódio Grazi Neves e Ricardo Penna conversam sobre o processo de avaliação de desempenho e como se preparar adequadamente.
Livros: Essencialismo - Greg McKeown e Sem Esforço - Greg McKeown
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