O etarismo é a discriminação das pessoas com base na idade, caracterizando-se pelo tratamento de forma injusta ou desigual, seja por serem consideradas muito jovens ou velhas para certas responsabilidades.
No mercado de trabalho, o etarismo é um dos maiores desafios a serem enfrentados por pessoas acima dos 40 anos. Essa forma de preconceito, além de cruel, é totalmente desconectada da realidade do Brasil – segundo o IBGE, em 2030 teremos mais idosos do que jovens com idade entre 0 e 14 anos.
Para falar sobre o assunto e explicar, sob o ponto de vista jurídico, as suas consequências legais, o Prof. Francisco conversa com o Prof. Dr. Paulo Eduardo Vieira de Oliveira e a mestranda Mariana Telles Cavalcanti.
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