In dieser Folge erfährst du:
🎤 Warum Changekommunikation zu wenig die emotionale Ebene anspricht
🎤 Dass die Emotionen ein wesentlicher Faktor für gelingende Veränderung ist
🎤 Dass fremdbestimmte Veränderungen selten auf Jubel stoßen
🎤 Wieviele Veränderungsprozesse nicht optimal umgesetzt werden
🎤 Weshalb wir in diesen Prozessen auch Trauer in den Blick nehmen sollten
🎤 Was ein guter Grund sein könnte, weshalb Führungskräfte Emotionen in Veränderungsprozessen nicht ansprechen
🎤 Was Führungskräften helfen kann, wenn sie Raum für Emotionen geben wollen
🎤 Wieso auch Tränen hilfreich sein können
🎤 Wie Trauerprozesse auch bei der Arbeit funktionieren können und was helfen kann
🎤 Welche Rolle die Reaktanztheorie im Change spielen kann
Buch „Change mich am Arsch“ von Prof. Axel Koch
Andrés Buch „Warum bist Du eigentlich so gut drauf?"
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