A tecnologia está transformando o RH e a gestão de pessoas. Mas até onde isso vai? Será que os dados podem decidir quem fica e quem sai de uma empresa? People Analytics é só números ou entende realmente de gente?
No episódio de hoje, recebemos Mário Porto, especialista em People Analytics e Inovação, para falar sobre como os dados estão revolucionando o jeito que as empresas avaliam desempenho, engajamento e até decisões difíceis, como promoções e desligamentos.
People Analytics não é só uma ferramenta, é uma nova forma de enxergar o potencial humano! E você? Confia mais nos números ou na intuição?
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