Drama gibt es nicht nur im Theater, sondern manchmal auch in Unternehmen. In dieser Folge unterhalten wir uns über das Dramadreieck. Was macht man, wenn man in festgefahrenen Rollen und Strukturen feststeckt? Wie erkennt man das? Wie bricht man aus einer Rolle aus? Das Dramadreieck zu kennen und zu verstehen ist der erste Schritt in eine bessere Richtung - wir wünschen viel Spaß!
Literaturhinweise:
Harvard Business Manager, Dezember 2021, Wie viel Change Power hat Ihr Unternehmen?
Harvard Business Manager, Juni 2018, Warum Change Management scheitert
