Piotr Wielgomas, założyciel i CEO Bigram, człowiek z trzydziestoletnim (!) doświadczeniem na rynku head- hunterskim opowie o:
- tym kiedy pierwszy raz zapłacono mu za zrekrutowanie kogoś do pracy
- tym, że HR może być bardzo strategicznym obszarem organizacji, ale musi mieć pełne poparcie Zarządu
- zmienianiu świata na lepsze, przez wychowywanie młodych liderów poprzez program Enactus
- tworzeniu makiety przedwojennej Warszawy
Odcinek do wspólnego słuchania dla HR- owcow i Bizneswców!
posłuchajcie, zasubskrybujcie, zostańcie z tym podcastem
