HRD Corp 是一家大马人力资源发展机构。它的功能是帮助training 员工，而老板过后可以从HRD Corp claim 钱回来。
最近，它就闹出了一个丑闻，50多million的钱被发现一直重复支付给3726 个人。。。
当然，这个案件截止目前8月5号，只还没有任何法律行为。
而今天jin 和ivan 其实更想讨论的是它到底有没有帮我们training 出更竞争力的员工？whistleblowing policy是否需要改进？ 被告密的人被踢出去？不是应该被保护吗？老板为了claim 钱就claim？
今天就来聊聊这个话题吧！
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