Vivimos en tiempos de cambio constante, que requieren que los profesionales desarrollen características y habilidades competitivas para sobresalir en su campo. Una de estas habilidades clave es la proactividad, que es parte integral del autoliderazgo y la base de la innovación. Las personas proactivas no solo se adaptan al cambio, sino que también toman la iniciativa proponiendo ideas nuevas y creativas que pueden contribuir al logro de los objetivos y metas de la empresa.
