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Wenn du für dein Unternehmen keine oder nicht die richtigen Mitarbeiter findest,  darfst du dich selbst dafür verantwortlich machen!

Es liegt also nicht zwangsläufig an deiner HR-Abteilung, der externen HR-Agentur oder deiner Recruiting-Strategie, sondern sehr oft daran, dass du als CEO noch keinen Rockstar-Status hast.


Hier kommst du zu den Shownotes:
https://www.genius-alliance.space/posts/scheduled/neue-mitarbeiter-lieben-ceo-rockstars

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