この番組では、医療業界で活躍する「経営者」と「プロフェッショナル達」が普段中々オープンにされる事の無い、経営の舞台裏で起きている「様々な経営課題」や「ハプニング」をどの様にして「ブレイクスルー」を起こしてきたか、分かりやすくそして楽しく紹介していく番組です。
今回のトークテーマは「クリニックと一般企業の違い 2/2」です。
MCへのメッセージは<info@jimu-choo.jp>までお寄せください。
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
病院と診療所(クリニック)は似ているようで大きく異なります。
クリニック経験者が病院に転職すると苦労するように
病院経験者がクリニックへ転職した際も一苦労します。
今回も、周囲からのニーズが多かった「クリニックと一般企業の比較」
についてお話ししてみました。
比べる事でわかったクリニックの「非常識」や
「ウィークポイント」がたくさんありました。
※長くなったため2回にわけて編集しております。
★ POINT★
クリニックと一般企業をどんどん比較していきます
▶クリニックと一般企業の比較「労働環境」
・病院や会社は土日休みが多い、クリニックは平日+日休みが多い
▶クリニックと一般企業の比較「顧客の環境」
・クリニックでは病気じゃない人も多く来院される
▶クリニックと一般企業「収益モデルの比較」
・急性期と慢性期、LTVはかかりつけ患者
・ロイヤルカスタマー獲得方法
▶クリニックと一般企業「組織形成の比較」
・医療行為は資格独占者が中心
・一般社団法人での医療経営
・集客と集患、昔は求職者の応募が多かった
▶クリニックと一般企業「IT、ICT、DXの比較」
・令和6年書類持ち込み提出、FAXオペレーション
▶クリニックと一般企業「育成方法の比較」
・マニュアルなし、背中を見て習う風潮
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
「番組への感想」「取り上げて欲しいトークテーマ」などは<info@jimu-choo.jp>までお寄せください。
また、株式会社ジムチョーでは、一緒に医療業界を盛り上げていただけるメンバーを募集しております。異業種や、未経験の方でも、少しでも気になった方は、遠慮なくお問い合わせください。
あなたの才能を医療業界が必要としています。
★制作★
★MC★
浅見允文(株式会社ジムチョー代表取締役)
人材業界にて、7年間計500社を超える業種の人事課題解決に着手。30歳から医科診療所の管理職、医院経営、人事領域課題、集患施策を担当した後、株式会社ジムチョーを起業。「コンサルティング事業」「事務長代行事業」「事務局代行事業」を得意としている。自社公式ホームページでは、創業以来広告料0円にも関わらず「事務長代行」「クリニック 事務長」など、数々のキーワードがGoogle自然検索1位!相談申し込みは年間で問い合わせ件数100件以上。
座右の銘「言葉は信じるな 行動を信じろ」