O novo status do mundo corporativo é estar ocupado? Ou parecer ocupado? No episódio de hoje, de Entrelinhas S/A, Pedro Prochno, Gabi Teco e André Conejo mergulham neste tema para desvendar as entrelinhas do mundo corporativoNeste episódio, falamos sobre:-- A valorização do “estar ocupado” como status no mundo corporativo.
-- Origem e motivos para a associação entre cansaço, correria e relevância.
-- Task Masking: simulação de produtividade e o teatro corporativo do trabalho.
-- Impactos do trabalho remoto e digital na performance da ocupação.
-- Diferenças entre engajamento genuíno vs. presença performática.
-- Liderança, cultura de disponibilidade total e como redefinir sucesso sem depender do cansaço como métrica.🌐 Acesse nossas redes para mais conteúdos: https://beacons.ai/entrelinhas_sa👍 Deixe seu like!📩 Se inscreva no canal!🔔 Ative o sino para não perder nenhum vídeo!REDES SOCIAIS:📸 Instagram: https://www.instagram.com/entrelinhas_saTik Tok: https://www.tiktok.com/@entrelinhas_sa🔗 Beacons: https://beacons.ai/entrelinhas_saTimestamp:00:00 Introdução e apresentação dos hosts
03:45 Por que “estar ocupado” virou sinônimo de importância?
15:20 Task Masking: Simulação de produtividade e teatro corporativo
28:10 Trabalho remoto, pandemia e o impacto na percepção de ocupação
36:00 Engajamento genuíno vs. presença performática
45:00 Liderança, cultura do ocupado e como redefinir sucesso
52:55 Encerramento e reflexão final____Saiba tudo do Entrelinhas S/A em https://beacons.ai/entrelinhas_sa e aproveite pra seguir a gente nas redes sociaisps: cortes e as legendas dos cortes criados por AI - perdoe um errinho aqui ou outro ali.Trilha royalty free: Zakhar Dziubenko - Grooving When Moving (Artlist Org. Music)#Liderança #CulturaOrganizacional #Gestão #EntrelinhasSA
