Kar dve tretjini mladih Evropejcev si želi na delovnem mestu dejavno prispevati k zelenemu prehodu, a jih skoraj polovica nima zelenih spretnosti. Mladi bi morali biti usposobljeni za spoprijemanje z okoljskimi in podnebnimi izzivi. Zamisel o Erasmusovih zelenih mestih bi jim omogočila, da prostovoljno ali kot plačani praktikanti sodelujejo v lokalnih zelenih projektih.
