* 97% des managers pensent que la clé est de penser long terme
* Mais ils passent en moyenne 28% de leur temps dans les emails et à faire 62 réunions par mois
* Les raisons profondes sont le statut, je suis occupé = je suis important
* Et la gestion de l’incertitude, j’évite les sujets qui me prennent en défaut
* Pourquoi sommes-nous si occupés alors qu’on ne souhaite pas l’être?
