Organisaties passen hun manier van werken voortdurend aan. Maar hoe verander je mensen in organisaties? Zij zijn het immers die de organisatie op de eerste plaats vormen. Change agents inspireren door hun manier van doen anderen om hun gedrag te veranderen. In People Power Change onderzoeken wij hoe change agents denken, maar vooral hoe ze doen. Hoe veranderen zij organisaties, teams of individuen? Samen met Jeroen Busscher gaan we bij People Power op zoek naar de geheimen van veranderaars. Vandaag doen wij dat met Dick Veluwenkamp, lid raad van bestuur van Arkin. Arkin biedt geestelijke gezondheidszorg in een grootstedelijke omgeving. De organisatie omvat 11 onderdelen, waaronder de bekende Jellinek kliniek. De 11 organisaties van Arkin beslaan samen het hele spectrum van de geestelijke gezondheidszorg.
Harry Starren verzorgt weer een column. Wil je meer columns luisteren van Harry Starren? Dat kan, klik dan hier. Of wil je een overzicht van al onze columnisten en hun columns, die vind je hier.
