Det gjorde kvinde vi her kalder Gerda for 30 år siden! Da hendes kollega blev behandlet dårligt satte hun det på dagsordenen i sikkerhedsudvalget. Men da chefen kort før mødet fortalte, at hun ikke ville få støtte fra ledelsen, så trak hun punktet tilbage.
Hør hvordan Gerda har taget denne oplevelse med sig igennem alle årene og hvordan den næsten har vaccineret hende mod at overvære uretfærdigheder.
Hør også om hvorfor mange af os vælger at tie, når vi ser noget der ikke er i orden på vores arbejdsplads.
Og vi siger tusinde tak til Gerda for at have sendt os det rørende og meget oplysende brev.
