Wir wollen uns mit "Diversity" beschäftigen, das Wort aber differenzieren und präzisieren und so beschreiben, wie wir es verstehen – weg von dem Buzzword, hin zu einer Möglichkeit für echte Teamentwicklung.
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Schaffe das Fundament für New Work: Erlebe, wie Teams ehrlicher und klarer kommunizieren, weil sie ihre jeweiligen Kompetenzen und Entwicklungsfelder kennen und offen darüber reden können. Lerne die Fähigkeiten deines Teams gezielt einzusetzen und nutze ihre Unterschiedlichkeit als Chance für Veränderung, Innovation und New Work.
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