Saya membahas buku The Halo Effect karya Phil Rosenzweig. Buku ini membahas soal kesalahan kita saat memberikan penilaian terhadap kesuksesan atau kegagalan sebuah perusahaan. Banyak orang seringkali mengkaitkan performa keuangan perusahaan yang bagus dengan kesuksesan perusahaan. Dari situ, mereka lalu menganggap semua yang dilakukan perusahaaan tersebut sebagai hal yang hebat, mulai dari strateginya yang jelas, kepemimpinan yang brilian, dan eksekusinya yang luar biasa. Namun ketika perusahaan yang sama mengalami penurunan kinerja. Semua orang lalu berbalik mengkritik dan menganggap semua yang dilakukan perusahaan itu buruk. Ini yang seringkali kurang tepat.