本期介绍
“他很会拍马屁，老板给他很多资源，他情商高”
“他劝酒讲点有色笑话，全场乐开花，他情商高”
大家总是把职场上的「讨好拉拢」定义为高情商
但这个人只是拉拢了和他一样品味的人，却伤害了另一群人
真正的高情商，出发点一定是对对方的「关照」，而非「讨好」
“因为我足够在意你，我会记住你的喜好，我对你不需要用情商”
“当我们能感受到Ta的诚意的时候，所谓的技巧真的没那么重要”
当你真心诚意为对方着想，而不是绞尽脑汁用技巧去讨好
你想得到的帮助，最终也一定会得到
最高的情商是没有技巧痕迹，而是让人「相处愉快」
本期内容
02:57 职场情商的「矛盾现场」：老板口中的「高情商男同事」，用劝酒和黄腔活跃酒局，却让女性同事满脸尴尬
06:43 情商的本质之争：情商是中性能力，「善意与尊重」是前提 —— 踩在他人尊严上的「讨好」，只是「低级的社交投机」
10:25 教科书级救场：一句「你只有我一个姐」化解同事被喊「姐」的不适，反应迅速的背后，是「把对方的感受放在心上」的本能
13:05 高情商的「无为法则」：真正的情商不是技巧堆砌，而是「因为在意，所以自然」—— 记住对方的偏好，像呼吸一样本能
16:12 职场误区之一：把「获得资源」简单归因「情商高」？这是倒果为因！能力、真诚，都可能比「会来事」更靠谱
17:08 职场真诚建议：高情商≠一味迎合失去自我，不过倾听一定不会冷场
24:37 情商的三层拆解：感知（捕捉情绪）、解读（理解需求）、表达（精准回应）—— 感知靠先天敏锐，表达可后天修炼
29:50 解读之费脑细胞：听话要靠悟和猜，解读=先天感知捕捉+信息整合筛选
33:50 情商修炼误区：看书学说话，但说话的艺术只是情商的终点
34:03 低情商的「翻车现场」：老板为缓和电梯尴尬，一句「气氛暧昧」却被吐槽油腻，是「用男性视角误判女性需求」的偏差
39:02 警惕「假低情商」：打着「心直口快」旗号的冒犯，或是「踩别人痛点讨好上位者」的投机，本质是「缺乏善意」，与情商无关
40:50 高情商校准：最大的善意和用心，情商了无痕，嘴笨值得被包容
关于「Fancy不羁-人类样本研究」
欢迎收听「编号204」的研究报告
也就是我们的姚总，一个有着神奇脑回路的女人
不强调主体性，不内耗，不纠结
并非刻意追求与众不同
但却成了「稀缺人类样本」
说不定你能从姚总的样本报告里，找到什么答案呢？
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如果你也觉得自己「有点奇怪」，如果你对这个世界也有一些「不解」，如果你也有一些「如果」，欢迎都告诉我们
小红书 Fancy不羁
本期相关
片头BGMs：
《Herald of the Change》-Hans Zimmer
《Ornithopter》-Hans Zimmer
《On the Nature of Daylight》-Max Richter
《成吉思汗颂》-音和琴思乐团
主播：Fancy的肖师傅 姚总
后期剪辑：姚总
设计：Fancy的肖师傅
把善意，活成无需思考的本能。
