📝 本期播客简介
本期节目带来著名心理学家亚当·格兰特与OpenAI首席执行官山姆·奥特曼的精彩对谈。奥特曼分享了他在去年被短暂解雇再复职的经历，形容这段时期为"一场奇怪的发烧梦"。关于AI的未来，奥特曼坦言最新的AI模型在几乎所有方面都比他更聪明，但他认为这并不会从根本上立即改变我们的生活方式。作为一位即将为人父的技术乐观主义者，奥特曼希望下一代能生活在一个充满丰富性和繁荣的世界，让人们能够实现更多、过上更充实的生活。这场对话深入探讨了AI的前沿发展，以及技术如何改变我们的工作方式、思考方式和彼此之间的联系。
👨💼 本期嘉宾
山姆·奥特曼(Sam Altman)，OpenAI的首席执行官，技术企业家和投资者。作为AI领域的领军人物，他带领OpenAI开发了革命性的AI模型，包括GPT系列和Claude。奥特曼以其对技术乐观主义的观点和对AI安全的关注而闻名，他相信人工智能将彻底改变人类社会，但同时强调人类在制定AI规则方面的重要性。
⏱️ 时间戳
00:00:00 节目介绍：播客宗旨及本期嘉宾亚当·格兰特与山姆·奥特曼
00:02:25 奥特曼讨论被OpenAI解雇的体验及随后的复职
00:04:12 关于OpenAI团队的能力和自豪感
00:05:49 AI超越人类能力的速度与实际生活的变化
00:08:07 AI革命与互联网革命的不同之处
00:09:33 技术变革的历史模式与当前AI发展的特殊性
00:11:00 科学创新中AI的角色与科学家的工作满意度
00:13:35 AI在提供同理心和支持方面的能力与局限
00:15:40 为什么人类会继续渴望人际连接而非AI连接
00:18:23 AI作为思维拓展工具和对抗错误信息的潜力
00:20:45 人类与AI协作的挑战和未来发展方向
00:24:05 AI对写作和沟通方式的影响
00:25:00 应对AI发展的人类适应策略
00:28:35 组织韧性与重要决策的处理方法
00:30:09 自我信念的力量与领域特定自信的重要性
00:33:09 AI伦理、安全问题与适当监管的必要性
00:36:16 AI的普及与社会不平等的关系
00:37:59 未来世界展望与对科技发展的责任感
🌟 精彩内容
解雇体验: 奥特曼描述被短暂解雇为"奇怪的发烧梦"，经历了从困惑到愤怒再到感恩的全方位情感变化，并谈到了这段经历教会他的重要沟通原则
AI与人类关系: 尽管AI技术发展迅猛，奥特曼观察到人们的日常生活节奏并没有发生剧烈变化，并坚信人类在未来仍然会找到新的工作和意义
科技与同理心: 研究显示人们在不知情的情况下从AI那里感受到的同理心和支持比从人类那里得到的还要多，但一旦知道对方是AI，这种好感就会消失
AI安全与伦理: 奥特曼强调规则必须由人类来制定，AI来遵循这些规则，并表示单纯通过历史类比来理解AI的未来是不够的
组织建设与自信: 作为OpenAI的领导者，奥特曼分享了他对团队建设的心得，以及在面对外界质疑时保持内部信念的重要性
技术乐观主义: 作为即将为人父的技术乐观主义者，奥特曼希望创造一个充满丰富性和繁荣的世界，让人们能够实现更多、过上更充实的生活
🌐 播客信息补充
翻译克隆自：Sam Altman on the future of AI | ReThinking with Adam Grant
本播客采用原有人声声线进行播客音频制作，也可能会有一些地方听起来怪怪的
使用 AI 进行翻译，因此可能会有一些地方不通顺
如果有后续想要听中文版的其他外文播客，也欢迎联系微信：iEvenight 备注跨门串门儿计划 加听友群
BGM: 月代彩 - Chandrasekhar Limit 侵删
