Feedback ist eine alte Tante. Kein Führungskräftetraining kommt ohne Feedback aus. Die Arbeitswelt ist voll davon. Doch warum ist es eigenltich so schwer und warum sorgt nicht jedes Feedback für eine bessere Leistung?
In der heutigen Folge nähere ich mich dieser Frage und gebe ich eine Antwort, wie ihr euer Feedback besser an den Mann oder die Frau bringt.
Hört rein.
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