Muchos hombres creen que ser “el chico bueno” es suficiente para ser valorados.
Yo también lo creí… hasta que descubrí la verdad más dolorosa: no era el chico bueno, era invisible.
Este episodio es mi confesión y mi lección:
el error de buscar aceptación desde la necesidad, la trampa de ser “neutro” y cómo la invisibilidad es peor que el rechazo.
Aquí descubrirás por qué ser simplemente “bueno” no atrae, y cómo transformarte en un hombre integral con presencia, valor y magnetismo real.
Si alguna vez sentiste que no te ven, este episodio es para ti.
⭐ califícanos con 5 estrellas
🎧Suscríbete, síguenos, compártenos y dona
https://www.linktr.ee/HUGOCERVANTES
🎵 Escucha nuestras canciones oficiales de los podcasts en tu plataforma favorita,
Búscanos como: HC La Tecnología Crece, Nosotros También
https://open.spotify.com/intl-es/artist/4Z8uw7jo9Y4j7ISQepBJTa?si=CsR-EnubQreEApzW17M63w
https://music.apple.com/mx/artist/hc-la-tecnología-crece-nosotros-también/1780645328
https://www.youtube.com/channel/UCZjwjbyVlAWGq-EESdRIFcw
📲TIKTOK https://www.tiktok.com/@alfatucamino
📺YOUTUBE https://youtube.com/@alfatucamino
🎙️Escucha los episodios completos aquí:
https://open.spotify.com/show/12PvFbUC5ZrseX0Ec48guq?si=9406c100d06540ff
🌐Para mas ingeniería integral lo puedes hacer en
www.hugocervantesb.com
www.hcdistribuciones.com
💼conoce nuestro concepto empresarial
📩nos puedes escribir para dudas a
hola@hugocervantesb.com
hola@hcdistribuciones.com
hcpodcastrojo@gmail.com
🙏 ¡Bendiciones!
⚠️ Disclaimer
⚠️ Este podcast tiene fines educativos e informativos. Su contenido está dirigido a personas interesadas en comprender dinámicas sociales, relaciones interpersonales y la interacción entre seres humanos e inteligencia artificial.
Las opiniones compartidas se basan en experiencias reales, estudios y observaciones prácticas. No se promueve discriminación, odio ni generalizaciones hacia ningún grupo. Nuestro objetivo es aportar claridad, crecimiento personal y equilibrio en las relaciones humanas y tecnológicas.
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
