„Nichts ist so beständig wie der Wandel.“ (Heraklit von Ephesus, 535-475 v. Chr.) In Anbetracht der Megatrends wie unter anderem der Digitalisierung & der Globalisierung scheint dieses Zitat heute noch genauso aktuell zu sein wie bereits vor circa 2500 Jahren.
Unternehmen sehen sich im 21. Jahrhundert mit zunehmend komplexen & sich rasch verändernden Umfeldbedingungen konfrontiert, in deren Angesicht die Wettbewerbsfähigkeit gesichert werden muss. Change Management & Veränderungsfähigkeit werden damit immer bedeutender für einen nachhaltigen unternehmerischen Erfolg 🚀
❓ Doch was bedeutet Change Management genau ❓
❓ Wie kann dieses im Unternehmen nachhaltig & zielführend gelebt werden ❓
❓ Was kann als Modell oder Rahmen im Change Projekt dienen❓
Zur Beantwortung dieser Fragen möchten wir in diesem Podcast auf die Charta des Change Managements mit 8 Prinzipien nach Doppler & Lauterburg eingehen: 🔎
Der zweite Teil zur Charta des Change Managements erscheint am 28.10.22. In dieser Podcast Episode werden wir Erfahrungen & Lerneffekte anhand eines erlebten bzw. begleiteten Veränderungsprojektes, bei welchem die 8 Prinzipien missachtet wurden, teilen bzw. diskutieren.
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Herzlichen Dank für Ihre/ eure Zeit & Aufmerksamkeit & ein schönes Wochenende,
Carina Schneppenheim & Ralf Neuhaus
Shownotes & Quellen:
📌 Coaching im Change Management
📖 Change Management. Den Unternehmenswandel gestalten von Klaus Doppler, Christoph Lauterburg
🎧 18 Excellence im Unternehmen greifbar machen - Der Weg bei Howmet
🎧 28+29 Missverständnisse LEAN
🎧 30 Veränderungen führen & gestalten
🎧 32+33 Demings’ 14 Management-Regeln
🎧 35+36 Arten der Verschwendung
Kapitelmarker:
