Description

Du kennst das:

Du gibst alles.

Und trotzdem läuft's nicht.

Mitarbeiter blockieren. Projekte verzögern sich. Entscheidungen ziehen sich wie Kaugummi.

Und irgendwann kommt sie: die Frustration.

Und mit ihr – Gereiztheit, Druck, innere Kündigung.

In dieser Folge erfährst Du:

• Warum Frustration ein Warnsignal und kein Schwächezeichen ist
• Wie Du als Chef mit Druck umgehen kannst, ohne Dein Team (oder Dich selbst) zu verlieren
• Wie Du emotionale Selbstregulation lernst – und was das mit echter Führungsstärke zu tun hat
• Welche Denkfehler Deine Frustration dauerhaft verstärken
• Und wie Du Dir in intensiven Phasen psychologisch Luft verschaffst

Wenn Du das Gefühl hast: „Es ist gerade einfach zu viel."

Dann hör genau diese Folge.

Für Führungskräfte, die sich selbst ernst nehmen – und Unterstützung suchen, bevor's kracht.

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