Wie handeln CEOs in der Corona-Krise? Dave Hertig, Gründer des Boom Business Growth Institute, startete seit dem Ausbruch der Corona-Pandemie die Interview-Reihe #WayForward. In dieser tauschte er sich bereits mit knapp 30 CEOs mittelständischer Unternehmen aus. In dieser Podcast-Episode spricht Dave zusammen mit Ben Harmanus von HubSpot über sieben zentrale Erkenntnisse, die sich aus den bisherigen CEO-Interviews gewinnen lassen können.
Themen im Detail:
[01:07] Dave und Ben über LinkedIn-Networking
[03:08] Die Idee zur CEO-Interview-Reihe und die Ziele dahinter
[06:50] Der Einfluss der Unternehmensgröße auf die Kultur und Herausforderungen
[07:42] Die unterschiedlichen Herausforderungen von CEOs
[10:46] Was CEOs aus den bisherigen Interviews lernen können
[12:45] Der Konflikt zwischen überlebensnotwendigen Maßnahmen des Unternehmens und den Bedürfnissen der Mitarbeiter zu entscheiden
[15:23] Der Unterschied von Leadership-Kommunikation zwischen Europa und Asien
[20:47] Innovationskultur in Unternehmen, um Chancen in Krisen ergreifen zu können
[25:37] Was ist Agilität wirklich?
[31:54] Entscheidungen in Krisenzeiten treffen
[35:55] Readiness: Sich von der Pandemie nicht lähmen lassen, sondern im Vorwärtsmodus bleiben
[39:27] Zusammengefasst: Drei Dinge, die CEOs jetzt unmittelbar tun sollten
In der Show erwähnt:
Website: https://boom.ceo/
Landing Page zu #WayForward: https://boom.ceo/wayforward
Buch “Sprint” von Jake Knapp: https://www.thesprintbook.com/
Dave Hertig auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/davehertig/
Product Discovery mit Tim Herbig: https://bit.ly/TDH10-googlepodcasts
Feedback? Gerne an podcast-dach@hubspot.com.
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