Der Anteil weiblicher Beschäftigten in der Tech-Branche ist immer noch sehr gering. Grund dafür: Viele Kinder lernen früh die Stereotypen zwischen typischen Männer- und Frauenberufen kennen. Eine veraltete Denkweise, gegen die Katharina Wohlrab als Geschäftsführerin von Tech4Girls angeht. Gemeinsam mit Host Janina Jechorek analysiert sie die Wurzeln des Gender-Gap-Problems und zeigt auf, wie Unternehmen dagegen vorgehen können.
Themen:
[02:17] Informatik zur Schulzeit
[03:23] Über Tech4Girls
[08:51] Awareness über Tech-Berufe für Mädchen
[12:12] Genderneutrale Sprache in Schulen
[14:36] Was können Unternehmen gegen den Gender Gap tun?
[18:34] Wie man als Frau mit der eigenen Bewerbung hervorstechen kann?
[22:41] Jobinformationen an Schulen und Universitäten
[28:21] Weiterbildungen
[37:20] Tipps für Tech-Einsteiger
In der Show erwähnt:
Tech4Girls: https://www.tech4girls.de/
World Certification week: https://academy.hubspot.de/certification-week-global-2022
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