Pour quelqu'un qui, comme moi, travaille sur l'agilité des organisations, le sujet des modes de décision est clé : dans une entreprise qui cherche à devenir plus agile, les dirigeants, les managers et les collaborateurs sont confrontés à la nécessité de prendre plus de décisions, plus souvent, et plus rapidement.
Or il y a là une source d'incompréhension majeure me semble-t-il : la rapidité d'une décision ne devrait pas se mesurer au temps nécessaire pour la prendre mais pour qu'elle soit mise en œuvre.
Texte complet et liens pour aller plus loin sur le blog Mille Mentors : https://millementors.fr/newsletter/methode-decision-efficace/
Chronique extraite de la newsletter hebdomadaire Mille Mentors du 31 mai 2021. Pour s’abonner: https://millementors.fr/newsletter
