Updates & follow up
- Espionaje social a los fundadores de VanMoof.
- Producto: Github Sponsors
- Video: Tom Preston Werner (fundador de GitHub) en la RubyConf Argentina de 2011 sobre "happiness" en el trabajo: Optimizing for Happiness.
- Free idea: aplicación de podcasts que reparta directamente tu suscripción con los creadores de manera equitativa y en función del tiempo que has pasado escuchando cada programa.
- Video: Spock quote
After a time, you may find that having is not so pleasing a thing after all as wanting. It is not logical, but it is often true.
Más quotes acerca de minimalismo y poseer objetos:
Las cosas que posees terminan poseyéndote a ti.
—— Tyler Durden @ Fight Club
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Tema principal (1/2)
"Ensuciarte" las manos: antes de esa contratación, dar los primeros pasos por ti mismo es la mejor manera de mostrar humildad, respeto, pero sobretodo, generar empatía y ganarte la confianza de tu futuro empleado.
- Sin embargo, cuidado en no convertirte en el cuello de botella de la empresa cuando estás participando de todas las areas.
Invertir en crecimiento (via ads) vs. invertir en producto.
Meta-discusión
- Salen a relucir algunas tensiones internas en Radio Lanza.
- Cómo gestionar el balance entre los intereses de los creadores y la audiencia.
- Cómo debe ser el formato del podcast.
Tema principal (2/2)
- Tu seguridad es inspiradora: tener clara la dirección hacia dónde quieres ir.
- Un buen mentor (de nuevo) puede ayudar con la asimetría de conocimiento a la hora de fichar empleados en un dominio que no entiendes.
- La terminología importa, trabajar "para" vs. "contigo": predisposición a aceptar e incluir las ideas de otros demuestra que realmente quieres crear algo en conjunto.
- Haz el trabajo antes de que te den el trabajo: hacer los "deberes" es fundamental en muchas facetas de la vida — i.e. en una entrevista de trabajo no te posiciones contando "qué has hecho, tus métricas, yo, yo, yo..." al final la empresa tiene un problema y busca en ti la manera de resolverlo.
- Siempre nos estamos vendiendo: qué hace un buen vendedor.
- Reto profesional vs. incentivo económico para seducir a un craftsman.
- Aprender a "ver": cómo un craftsman percibe el mundo de una forma totalmente distinta debido a su incansable dedicación.
- Cómo aplicar a una oferta de trabajo: LinkedIn vs. salir a conocer gente.
Productos que nos inspiran
Motivación & randomizer
