📍 同理 vs. 共情的核心差異
同理（Empathy）：能理解他人的情緒，但不被情緒捲入，保持理性與距離。
共情（Sympathy）：直接感受對方的情緒，容易被影響，情感連結更深。
📍 同理的適用場景
提供解決方案時：當對方需要幫助時，客觀看待問題，給予有效建議。
專業溝通場合：如職場、危機處理、談判等，保持理性，避免情緒影響判斷。
與客戶或同事互動：理解對方需求，但不過度涉入個人情感。
📍 共情的適用場景
陪伴親密關係：家人、朋友、戀人遇到低潮時，適度共情能讓對方感到被理解。
支持重大情緒事件：如失戀、離婚、親人離世等，提供真誠的情感支持。
建立深層關係：當關係需要更深層的連結時，適度共情能讓對方感受到溫暖。
📍 如何拿捏「同理」與「共情」的界線？
保持覺察：辨別當下情境，選擇適合的溝通方式。
避免過度共情：小心被情緒捲入，影響自身判斷與情緒穩定。
適時轉換角色：專業場域用「同理」，情感關係用「共情」，靈活調整。
📍 如何提升你的情緒價值？
🔹 練習「共情而不捲入」，在支持他人的同時保護自己的情緒。
🔹 學會「換位思考」，但不代表一定要接受或認同對方的觀點。
🔹 在人際互動中找到平衡，讓自己成為既溫暖又有界限的人。
✨ 你覺得自己是「同理型」還是「共情型」？留言分享你的看法，一起學習更好的情緒管理吧！💬
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