W tym odcinku podcastu „Konkretnie o zarządzaniu” rozmawiamy o planach naprawczych - narzędziu, które ma ratować sytuację, a często staje się tylko preludium do zwolnienia.
Dlaczego tak się dzieje i co zrobić, żeby plan naprawczy faktycznie działał?
Z odcinka dowiesz się:
Dlaczego większość planów naprawczych nie przynosi efektów i kończy się rozstaniem z pracownikiem,
Jakie błędy popełniają menedżerowie: brak mierzalnych celów, zbyt późne wdrożenie, tworzenie planu jednostronnie,
Jak unikać frustracji i demotywacji w zespole, gdy jedna osoba dostaje „czwartą szansę”,
Dlaczego nie da się naprawić postawy pracownika planem naprawczym,
Jak powinien wyglądać dobry plan naprawczy: konkretne cele, wspólne tworzenie z pracownikiem, jasny czas trwania i bieżący feedback.
🎧 Posłuchaj, jeśli chcesz wiedzieć, jak podejść do planów naprawczych uczciwie i skutecznie – tak, by wspierały rozwój zespołu, zamiast być tylko formalnością.
#zarządzanie #biznes #rozwójbiznesu #zwolnieniepracownika #plannaprawczy
--
🔔 SUBSKRYBUJ NASZ KANAŁ i bądź na bieżąco z kolejnymi odcinkami o zarządzaniu
--
🔗 STRONA NASZEJ AGENCJI:
https://digitalk.pl/
--
🔗 STRONA NASZEJ FIRMY DORADCZO-SZKOLENIOWEJ:
https://suasio.pl/
--
📬 ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA po inspiracje i unikalne treści, których nie znajdziesz nigdzie indziej!
https://arturjablonski.com/newsletter/
--
🎓 SZKOLENIA DLA FIRM:
https://arturjablonski.com/szkolenia-dedykowane/
--
muzyka: www.bensound.com
