Wertschätzung die wichtigste Kompetenz einer Führungskraft? Meine Antwort darauf ist ganz klar NEIN!
In diesem Podcast erzähle ich Dir, worauf es bei einer Führungskraft wirklich ankommt.
Die wichtigsten Kompetenzen einer Führungskraft sind Resilienz und Selbstmanagement. Eine Führungskraft, die schwach ist, keine Entscheidung trifft, sich nicht für ihren Bereich einsetzt, kann wertschätzend sein, und der Bereich wird trotzdem nicht erfolgreich sein.
Letztendlich suchen die Mitarbeitenden einen starken Leader, der ihnen Orientierung gibt.
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