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德國社會福利體系，特別是現收現付的養老金系統，正因人口老化面臨崩潰邊緣。本集《葛拉桑》將深度解析德國總理梅爾茨發出警告背後的財政壓力，以及政府為解決**「2.4 個員工供養 1 個退休人員」**的代際失衡所推出的改革方案。
節目重點包括：
- 「活躍退休金」（Aktivrente）新政： 詳細拆解這項鼓勵老年人繼續工作的新措施。它將允許退休人員每月額外賺取 2,000 歐元免稅收入，以應對熟練勞動力短缺。我們將探討這項政策的受益者、預計效果，以及它在公平性（排除自僱人士）和國家稅收損失上引發的爭議。
- 2025 社會與稅制大變革： 涵蓋基本免稅額、最低工資、迷你工作（Mini-job）上限的提升，以及養老金應稅部分的增加等一系列變動，並分析這些變化對在職人士淨工資的實際影響。
- 改革的勇氣： 探討政治家在面對「老年選民」的巨大壓力下，是否具備實施更激進結構性改革的勇氣，例如將退休年齡與預期壽命掛鉤，以確保社會體系的長期穩定性。
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