Czy myślisz o zmianie pracy, ale nie masz pewności, czego tak naprawdę chcesz?
A może wiesz, że chcesz „czegoś więcej”, tylko nie wiesz, jak do tej zmiany podejść mądrze — bez chaosu, frustracji i przypadkowych decyzji?
W tym odcinku biorę na dywanik temat, z którym mierzy się dziś wielu liderów: poszukiwanie pracy.
Wyjaśniam, dlaczego zmiana pracy nie powinna zaczynać się od przeglądania ogłoszeń ani wysyłania CV oraz opisuję krok po kroku proces, który nazywam Mapą Satysfakcji z Pracy — narzędzie, które pozwala wybierać kolejne zawodowe kroki z poziomu świadomości, a nie lęku czy zmęczenia.
W odcinku omawiam między innymi:
– jak nazwać to, co naprawdę daje Ci radość i sens w pracy,
– jak zidentyfikować braki, które są prawdziwym powodem myślenia o zmianie,
– jak uwzględnić w decyzjach nie tylko rolę lidera, ale też życie poza pracą,
– dlaczego warto działać proaktywnie i wybierać firmy, zamiast czekać na ogłoszenia,
– jaką rolę w procesie zmiany odgrywa Twój wizerunek w sieci — nie tylko na LinkedInie.
Ten odcinek jest dla Ciebie, jeśli:
✔️ czujesz zawodowe zmęczenie lub pustkę mimo „obiektywnie dobrej” pracy
✔️ stoisz przed decyzją o zmianie, ale nie chcesz działać impulsywnie
✔️ chcesz wybrać kolejne miejsce pracy świadomie — jako lider i jako człowiek
Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie:
Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :)
Aga Olszewska
