Van collega naar leidinggevende. Dat lijkt een kleine stap, maar in de praktijk blijkt het vaak een grote sprong. Hoe positioneer je jezelf opnieuw in het team? Hoe voer je moeilijke gesprekken, ook met die ene collega die zelf leidinggevende had willen worden? En wat doe je als je besluitvorming van bovenaf moet uitvoeren waar je eerder zelf nog moeite mee had?