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こんにちは！しつもん対話師の谷川陽介です！
今回のテーマは「職場の風通しを良くし、本音が話せる場をつくる方法」。たった1つの問いが、職場の雰囲気やチームの活性化を大きく変えることがあります。
「会議が形式的で意見が出ない」「部下やチームメンバーが本音を言わない」そんな悩みを抱えている方に、具体的な問いかけの例や、成果につながるステップをご紹介します！
「しつもん対話マネジメント・サイクル」の実践で、仕事も経営も人生もトータルに変わるヒントをお届けします。
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