Motivasi menjadi alasan kita melakukan sesuatu. Mis: mengambil tindakan, bekerja, meraih tujuan, dll.
Terdapat dua jenis motivasi: intrinsik (motivasi internal) dan motivasi ekstrinsik (motivasi eksternal).
Motivasi intrinsik mendorong kita melakukan sesuatu karena memuaskan secara internal, tanpa harus ada imbalan atau pengakuan.
Motivasi ekstrinsik didorong oleh faktor eksternal, seperti uang, pengakuan, atau promosi.
Dalam hal menemukan dorongan abadi untuk "melakukan sesuatu", dorongan internal jauh lebih kuat daripada penghargaan ekstrinsik.
Motivasi intrinsik adalah prediktor kinerja yang lebih kuat dalam jangka panjang daripada ekstrinsik.
Mengapa? Simak podcastnya.
