Un tema complesso che per colpa di una 'moda' viene continuamente banalizzato e ridotto a:
- un inutile evento aziendale di stampo motivazionale (american style)
- un elenco di valori aziendali (sempre uguali) che interessano solo a chi li ha scritti
- una leva sulla Mission e sulla Vision che rimangono su pezzi di carta chiusi nei cassetti (e che comunque sono sempre gli stessi per tutte le aziende, più o meno)
- eccetera.
Allora voglio banalizzarlo anche io provando a far intravvedere la complessità dietro ad una parola: congruenza.
