Sulla carta tutto corretto, eppure quella persona proprio non riusciva a cambiare quel comportamento auto-distruttivo. Sono tre le principali abilità che ho rafforzato lavorando con lei e per lei:
- sospendere il giudizio a favore di un'osservazione lucida dei comportamnegti volta alla soluzione
- adottare il pardigma del "ciò che funziona, funziona".
- percepire il cambiamento non come una linea ma come una spirale
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