motivação
psicologia
conjunto de processos que dão ao comportamento uma intensidade, uma direção determinada e uma forma de desenvolvimento próprias da atividade individual.
✅Intensidade
✅Direção determinada
Motivação é um impulso que faz com que as pessoas ajam para atingir seus objetivos. A motivação envolve fenômenos emocionais, biológicos e sociais
✅Impulso
✅ Atingir objetivos
Alguns tipos de motivação são:
✅Incentivo,
✅Medo,
✅Conquista,
✅Crescimento,
✅Poder,
✅ Social.
Segundo o behaviorismo
Somos motivados através de termos recompensas externas
Algo que nós
✅estimula e reforça.
Segundo a teoria humanista a motivação é baseada na ideia de que o ser humano é o centro de tudo, e que deve ser o principal foco de interesse
✅Ou seja ela pensa nele primeitamenfe nos seus interesses como um modo de sobrevivência
Segundo a psicólogia cognitiva
Existem dois tipos de motivação
Intrínseca :
Algo interno
Crenças . Valores , satisfação pessoal
Auto estima .
Nasce dentro de casa um
Superação pessoal
Auto desenvolvimento.
Auto realização
Não tem haver com que o outro pensa
Independente disso
Extrínseca :
Benefícios externos
Exemplo algo financeiro
Recompensas externas
Crescimento.. etc
Busca por reconhecimento.
A motivação segundo Maslow parte do atendimento a necessidades próprias de cada pessoa, mas que respeitam uma determinada escala, começando por aquilo que é mais básico para sua sobrevivência.
Fisiologia
Segurança Necessidades básicas
Social. Necessidades psicológicas
Estíma
Realização pessoal
Necessidades de auto realização ..
Segundo a psicanálise,
a motivação pode ser entendida como um
impulso que leva as pessoas a agir e a buscar objetivos, e que pode ser regida por
necessidades ou desejos.
De acordo com a Teoria da Expectativa de Vroom, pode-se esperar que os colaboradores aumentem os seus esforços no trabalho quando a recompensa tiver mais valor pessoal para eles.
✅ A recompensa tem que ser algo que vale apena para serem motivados
A teoria da equidade
é uma teoria motivacional que diz que a motivação de um trabalhador é baseada na comparação entre a sua contribuição e a sua remuneração.
✅ A recompensa não pode ser a mais se não gera acomodação
Nem ha menos se não gera insatisfação
Oque a palavra de Deus diz
Tudo posso naquele que me fortalece.
Filipenses 4:13
Porque sou eu que conheço os planos que tenho para vocês', diz o Senhor, 'planos de fazê-los prosperar e não de causar dano, planos de dar a vocês esperança e um futuro.
Jeremias 29:11
Tudo o que fizerem, façam de todo o coração, como para o Senhor, e não para os homens,
Colossenses 3:23
